В столице прошла очередная встреча активисток движения за снижение пенсионного возраста с министерством труда и социальной защиты населения, передает корреспондент golos-naroda.kz.

Лидер движения женщин Казахстана за снижение пенсионного возраста Майкен Бигарстанова, а также другие активисты на протяжении трех часов обсуждали вопросы пенсионной реформы.

Женщины предпенсионного возраста отмечают, что сейчас в стране сложилась такая ситуация, когда людей старше 50-ти лет никто не хочет брать на работу. Сказываются и проблемы со здоровьем, накопленные за годы работы на тяжелом производстве.

«Мне 57 лет. Меня даже техничкой в КСК не берут, говорят: сможешь с полным ведром воды без лифта подняться на шестой этаж? Никто не хочет с нами связываться, брать ответственность. Предпринимателей можно понять, им нужны шустрые, беспроблемные сотрудники, а не больные женщины», – поделилась одна из активисток движения.

Казахстанки утверждают, что работа движения централизованная и нашла поддержку во всех регионах страны.

«Нас поддерживают практически все женщины Казахстана, потому что женщины знают как это всю жизнь работать, детей рожать их воспитывать, ухаживать за родственниками мужа, знают как сложно в предпенсионном возрасте дается любая работа. У нас чаты по всей стране и если министерство нас не услышит, то женщины со всего Казахстана приедут сюда. Но мы хотим, чтобы все было мирно и по закону», – добавила одна из активисток.

По итогам встречи с главой Минтруда Тамарой Дуйсеновой, активистки движения сообщили, что сейчас в ведомстве рассматривают несколько вариантов их предложений. В частности, казахстанкам хотят предоставить возможность выбора - выйти на пенсию пораньше, но с меньшим размером пенсии или доработать до положенного срока и получать более высокую пенсию.

«Мы обсуждали, министр провела презентацию. Остались недовольны аннуитетным вопросом, но этот вопрос мы тоже будем решать на высшем уровне. Этот вопрос волнует всех женщин. Это не заключительная встреча, мы встретимся еще в августе, это будет до принятия бюджета, они должны успеть внести этот вопрос. Мы предлагали остановить пенсионный возраст для женщин на 60,5, даже 60 и предпенсионный возраст в 58 лет и досрочный выход на пенсию», – рассказала Майкен Бигарстанова.

Активисты движения сообщили, что в понедельник, 11 июля пройдет финальная встреча с вице-премьером, курирующим социальные вопросы Ералы Тугжановым.

Активистка из Актобе Ольга Смирнова также подчеркнула, что власти утверждают, что у женщин есть возможность выйти на пенсию в 55 лет в случае достаточных накоплений. Однако, этой нормой могут воспользоваться лишь малый процент женщин.

«Не будем лукавить, что женщина нашего поколения, поколения 60-х треть стажа у нас до 98 года, а две трети стажа у нас за 98 годом, когда пошли пенсионные отчисления. При чем с 98 года по 2008 год — это были мизерные отчисления и нам нереально накопить на пенсию 9,5 млн. И даже если мы накопили 9,5 млн, ежемесячная выплата будет составлять 35 тыс тенге. То есть, вы понимаете же да, что на эту сумму прожить невозможно», – высказалась Ольга Смирнова.

Отметим, что по аннуитетному праву, чтобы получать ежемесячную выплату 80 тысяч тенге, на пенсионном счету нужно иметь не менее 28 млн тенге. Тогда как активисты движения отмечают, что у большинства женщин 60-ых годов размер накоплений составляет в среднем от 1 до 6 млн тенге.

Кроме этого, одним из предложений женщин стало - остановить пороговый уровень дальнейшего повышения пенсионного возраста для женщин. Сейчас этот возраст равен 60,5 годам. До 2027 года он повысится до 63 лет.

«Мы просили, мы встречались с Тугжановым, депутатами, мы просили, чтобы с 1 января этого года этот порог был остановлен на 60-ти годах. Мы это просили, но он не был остановлен и в этом году порог поднялся 60,5 лет. Остановить порог - тоже как вариант, но будет ли он рассмотрен, я не могу сказать. Вариантов было несколько озвучено, что выберет правительство мы пока не знаем», – добавила активистка из Актобе.

В Минтруда также сообщили, что сейчас ведомством ведется работа по пересмотру параметров при назначении базовой и солидарной пенсий.

«Сейчас наши предложения рассматриваются в других заинтересованных государственных органах, если они будут поддержаны – это позволит увеличить размеры пенсионных выплат из бюджета уже со следующего года. Положительный эффект почувствуют и действующие пенсионеры, и те, кто выйдет на заслуженный отдых в будущем», – сообщила Тамара Дуйсенова.

Также министерством пересматриваются механизмы проекта «Серебряный возраст», чтобы обеспечить наибольшую занятость женщин предпенсионного возраста.

В частности, планируют увеличить срок участия в проекте до трех лет со включением специальных направлении для трудоустройства женщин, с частичным субсидированием их заработной платы за счет бюджетных средств.

Это, по мнению главы Минтруда, позволит женщинам до выхода на пенсию максимально активно участвовать в накопительной пенсионной системе.