Казахстанские работники вредных производств смогут получать специальную социальную выплату с 1 января 2024 года в размере 200 тысяч тенге в среднем. Из них 86 тысяч тенге будут выплачивать из госбюджета, передает корреспондент «Голос народа».

Вице-министр труда и социальной защиты населения Казахстана Акмади Сарбасов рассказал о том, кто из работников вредных производств смогут выйти в 55 лет на пенсию и получать порядка 200 тысяч тенге.

По предложению Минтруда, претендовать на спецвыплату смогут 37 тысяч казахстанцев, достигшие 55 лет со стажем в работе во вредном цеху в 7 лет.

При этом ранее правительство предлагало выплачивать из республиканского бюджета 1,5 прожиточного минимума или 65 тысяч тенге. Однако во время презентации законопроекта депутаты выступили с предложением увеличить размер госвыплаты до 2-х прожиточного минимума или 86 тысяч тенге.

Акмади Сарбасов ответил, что с учетом возможностей республиканского бюджета предложение депутатов будет рассматриваться, при этом Минтруда выступает за увеличение госвыплаты до 86 тысяч тенге. 

Получать спецвыплаты и выйти на пенсию в 55 лет с первого января смогут не только шахтеры, но и работники металлургии, энергетики, горно-добывающего сектора и другие профессии, занятые во вредных условиях. Всего порядка 37 тысяч граждан. Их списки, по словам Сарбасова, имеются у работодателей. Важно отметить, что спецвыплата будет идти вне зависимости от того, продолжит ли сотрудник работать в менее вредных условиях или уйдет с работы совсем.

При этом уточняется, что по достижении пенсионного возраста (61 для женщин до 2028 года и 63-х лет для мужчин) спецвыплата будет отменена и они будут получать фактическую пенсию.

Отметим, что сейчас, по данным статистики, во вредных условиях труда у нас работают более 490 тысяч человек. В 2024 году возраста 55 лет и стаж не менее 7 лет будут иметь 37 тысяч человек.

Спецвыплаты шахтерам будут идти из четырех источников: государство, выплата из страховых компаний, компаний по страхованию жизни (43 тысячи тенге), выплаты работодателей  в размере 1 прожиточного минимума (49,5 тысяч тенге в 2023 году). Также работникам будет дано право на использование своих накоплений в ЕНПФ за счет тех обязательных пенсионных взносов и обязательных профессиональных пенсионных взносов, которые на сегодня отчисляются.

Таким образом, в случае изъявления права самим работником на получение специальной социальной выплаты, в среднем размер составит порядка 200 тысяч тенге.